Wanneer ben ik jouw coach?

  • Als jij gelooft dat voorkomen beter is dan genezen
  • Als jij het zonde vindt als potentieel onbenut blijft 
  • Als jij wilt weten wat er echt speelt op de werkvloer 
  • Als jij wilt weten wat jij kunt doen om mensen in hun kracht te zetten
  • Als jij persoonlijk leiderschap van belang vindt
  • Als jij gelooft dat gelukkige mensen de drijvende kracht zijn achter een succesvol bedrijf en je bereid bent daarin te investeren
  • Als jij van controle naar vertrouwen wilt gaan
  • Als jij snapt dat het ook goed is als niet alle neuzen dezelfde kant op wijzen en dat dat juist ook mooie dingen op kan leveren
  • Als jij gelooft dat er zonder wrijving geen glans ontstaat
  • Als jij accepteert dat iedereen zijn eigen persoon is en zijn eigen kracht heeft en je die ook wilt benutten


Maar ook als je wil gaan voor:


  • Meer werkgeluk
  • Een betere werksfeer
  • Minder stress en verzuim
  • Betere prestaties
  • Een succesvolle(re) organisatie
  • De Win-Win situatie

Hoe ik werkrelaties versterk

Wie we zijn en hoe we reageren in onze relaties vertelt ons veel over onszelf. Daarom gebruik ik in mijn coaching de bestaande werkrelaties als spiegel. We bekijken samen of er nog sprake is van de juiste balans in de relaties en als de balans verdwenen is kijken we wat daar de oorzaak van is.  Ook kijken we wat er verder nog voor waardevolle lessen uit de relaties te halen zijn op het gebied van persoonlijke ontwikkeling en communicatie. Mijn coaching is erop gericht om jou je echte zelf te laten zijn. Zodat je vanuit daar de beste relaties aan kunt gaan met anderen. Relaties waarin je echt samen sterker bent en die zorgen voor meer (werk)geluk en succes.  

Hoe ik werkrelaties herstel 

Soms ontstaan er irritaties en conflicten op de werkvloer. Vaker wel dan niet hebben die te maken met het niet uitspreken van wat wel uitgesproken moet worden. Dit uitspreken gaat vaak beter met een derde, onafhankelijke en vertrouwelijke persoon erbij. Samen met de medewerkers ga ik het gesprek aan. Ik zorg ervoor dat de onderliggende belangen en behoeften boven tafel komen zodat er gekeken kan worden naar de gezamenlijke belangen en we vanuit daar naar de win-win situatie kunnen bewegen. En mocht hier nog iets uit naar voren komen op het gebied van de persoonlijke ontwikkeling, dan pakken we dat voor zo ver mogelijk meteen aan, waardoor een duurzame oplossing ontstaat. 



De huidige uitdagingen

Omdat deze pandemie er hoogstwaarschijnlijk voor zorgt dat we niet meer 5 dagen per week op kantoor zullen werken, staan veel bedrijven voor grote uitdagingen. Naast de logistieke uitdagingen moet er ook nagedacht worden over een andere manier van samenwerken. Dit vraagt niet alleen om een verandering van de organisatie, maar voor de meeste medewerkers betekent dit ook dat er extra te ontwikkelen competenties zijn. Competenties die eerder misschien niet zo noodzakelijk waren, maar dat nu wel worden. 

Ik ben van mening dat het van groot belang is om juist nu de behoeften en belangen van de medewerkers in kaart te brengen, zodat vanuit daar bekeken kan worden wat er nog nodig is, zowel praktisch als op het gebied van persoonlijke ontwikkeling. 

Dit vergroot niet alleen het vertrouwen in jou als werkgever/ leidinggevende, maar zorgt er ook voor dat jij en jouw medewerkers de kansen benutten die deze situatie ook biedt.  

Graag ga ik de uitdaging aan om samen met jou te kijken naar maatwerk voor de ontwikkelingen die nodig zijn, om ervoor te zorgen dat jouw organisatie of afdeling niet alleen blijft draaien, maar zelfs nog succesvoller kan zijn.



Wilt u meer weten?

Google Maps inhoud kan niet getoond worden met je huidige cookie-instellingen. Selecteer "Inhoud tonen" om de inhoud te zien en de Google Maps cookie-instellingen te accepteren. Meer info kun je lezen in de https://policies.google.com/privacy [Privacyverklaring). Je kunt je altijd weer afmelden voor deze [cookie-instelling] /redirect-to-page/8c6937cb-3e33-4d15-892b-f76173c22bb3.

Inhoud tonen

Contact

info@ciskarensen.nl
06 41 78 27 28

Adres

Kon. Wilhelminalaan 8
3527 LD Utrecht

Openingstijden

Ma t/m vr     19.30 - 21.30
Wo t/m vr       9.00 - 17.30